Деталі

01 квітня 2026

Ми набираємо мотивованих і відповідальних людей у свою команду. Сьогодні ти можеш обрати шлях справжнього захисника.

Маєш фах або бажання вчитись? Ми потребуємо:

• Медиків
• Стрільців
• Операторів БПЛА
• Водіїв
• Військових психологів
• Інженерів та саперів
• І ще десятки інших спеціальностей - кожен знайде своє місце!

Гарантуємо:

• Професійне навчання;
• Стабільне грошове забезпечення;
• Соціальні гарантії;
• Дружню команду, що не залишить у біді.

Не маєш досвіду? Навчимо. Маєш досвід? Використай його з користю!

Зв’яжись із нами:

+380967173012

+380963010880

+380932517098

Захист - це професія. Обери свою. Долучайся до лав 11 бригади ім. М. Грушевського НГУ!

Деталі

31 березня 2026

Щороку тисячі підлітків без батьківського піклування починають самостійне життя без близької людини поруч — того, хто міг би підтримати, показати приклад, навчити справлятися з буденними викликами або просто бути поряд у важливі моменти. Саме для того, щоб привернути увагу до важливості такої підтримки, в Україні стартувала комунікаційна кампанія «Наставництво — твій досвід у дії». Її мета — зробити наставництво впізнаваним, зрозумілим і привабливим способом дієвої підтримки підлітків без батьківського піклування.

Комунікаційна кампанія «Наставництво — твій досвід у дії» взяла початок із прем’єри ролику, в основу якого покладені реальні історії наставницької взаємодії. У зйомках взяла участь наставниця підлітки з інтернатного закладу, а сюжет відтворює прості життєві ситуації між наставником і менті (підліток/підлітка, що має наставника/наставницю): покупки в супермаркеті, приготування їжі, спільне навчання, розмови та соціалізацію.

Саме через такі, на перший погляд, звичні речі підлітки без батьківського піклування отримують цінний досвід для самостійного життя.

«Бути наставником — значить бути тим, хто поруч у важливі моменти, бути тим, хто допомагає впевнено крокувати життям, підтримує у складних ситуаціях, надихає на сміливі рішення і показує, що навіть маленькі кроки ведуть до великих перемог. Ця підтримка може змінити майбутнє дитини, подарувати віру у власні сили і відчути, що поруч є людина, якій не байдуже», — говорить Денис Улютін, Міністр соціальної політики, сім’ї та єдності України.

До популяризації наставництва також долучилися відомі українці. Серед них — олімпійська чемпіонка Анна Різатдінова, шеф-кухарка та рестораторка Ольга Мартиновська, підприємиця Олена Гашинська, віцепрезидентка SoftServe в Україні Анастасія Фролова, а також інфлюенсер Данило Гайдамаха.

Протягом кампанії вони поділяться власними історіями підтримки у підлітковому віці — про людей, які стали для них наставниками. Через ці особисті історії вони закликають українців ставати такими «крутими дорослими» для підлітків.

Наставництво — це коли доросла людина регулярно підтримує дитину, підлітка або молоду людину, яка зростає без батьківського піклування. Йдеться не про професійну чи батьківську роль, а про довірливі людські стосунки, у яких дорослий ділиться своїм досвідом, підтримує, допомагає орієнтуватися у життєвих ситуаціях і поступово відкривати власний потенціал. Така підтримка допомагає підліткам відчувати свою важливість, дорослішати у впевненості та приймати власні рішення.

У грудні 2025 року Верховна Рада України ухвалила Закон України «Про наставництво», який на державному рівні визнає наставництво як ефективний інструмент підтримки дітей та молоді.

Стати наставником або наставницею може повнолітній громадянин чи громадянка України віком від 21 року. Дізнайтесь більше про наставництво — на http://dity.gov.ua, а також на сторінках у соцмережах https://www.instagram.com/diymo_ua/ та партнерів.

Комунікаційна кампанія «Наставництво — твій досвід у дії» реалізується Міністерством соціальної політики, сім’ї та єдності України, Координаційним центром з розвитку сімейного виховання та догляду дітей, Офісом дітей та молоді «ДІйМО» при Міністерстві соціальної політики, сім’ї та єдності України, ГС «Українська мережа за права дитини» у межах проєкту «Підтримка дітей і молоді з досвідом перебування в альтернативних формах догляду» спільно з ЮНІСЕФ за фінансової підтримки Федерального міністерства економічного співробітництва і розвитку Німеччини (BMZ) через державний банк розвитку KfW, Європейського Союзу та Уряду Швеції.

Зміст кампанії не обов’язково відображає точку зору уряду Німеччини, ЄС, Швеції та/або ЮНІСЕФ.

Деталі

31 березня 2026

Відповідно до рішення Рівненської обласної ради від 20 березня 2026 року №1337 «Про громадське обговорення проєкту рішення Рівненської обласної ради про припинення Спеціальної школи в с. Тучин Рівненської обласної ради», інформуємо про початок громадського обговорення відповідного проєкту рішення.

На виконання зазначеного рішення, на офіційному вебсайті Гощанської селищної ради оприлюднюється проєкт рішення Рівненської обласної ради
«Про припинення Спеціальної школи в селі Тучин Рівненської обласної ради шляхом ліквідації».

Метою оприлюднення є забезпечення відкритості та прозорості прийняття рішень, а також залучення громадськості до обговорення важливого питання у сфері освіти.

📩 Пропозиції та зауваження до проєкту рішення просимо надсилати на електронну адресу департаменту освіти і науки Рівненської обласної державної адміністрації: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам необхідно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.

Просимо жителів громади долучитися до обговорення та висловити свою позицію. Ваша думка є важливою для формування зважених управлінських рішень.

📎 Додаток: проєкт рішення (додається).

Деталі

24 березня 2026

Як зазначено у пункті 3 Порядку розслідування та обліку нещасних випадків, затвердженого постановою КМУ від 17.04.2019 №337, прихований нещасний випадок – це:

• випадок, про який роботодавець, потерпілий або працівник, який його виявив, не повідомили у встановлений строк відповідним органам та установам;
• або випадок, розслідування якого не проведено комісією підприємства (установи, організації).

Відповідальність:

За приховування передбачена адміністративна (ч.6 ст.41 КУпАП) та кримінальна (ст. 396 ККУ) відповідальність.

Причини приховування:

• бажання роботодавця уникнути відповідальності та штрафів;
• неоформлені трудові відносини;
• страх працівника втратити роботу.

Як приховують випадки:

• перекваліфіковують у «побутову травму»;
• оформлюють відпустку за власний рахунок;
• або зовсім не реєструють.

Наслідки для працівника:

При приховуванні втрачаються права на страхові виплати, одноразову допомогу та безкоштовне лікування.

Рекомендації:

Якщо отримали травму на виробництві:

• негайно повідомляйте керівника;
• звертайтесь до лікарні;
• фіксуйте травму як виробничу;
• не погоджуйтесь на перекваліфікацію випадку роботодавцем.

Деталі

19 березня 2026