A A A K K K
для людей із порушенням зору
Гощанська громада
Рівненська область, Рівненський район

Офіційне інтернет – представництво Гощанської селищної ради

ОГОЛОШЕННЯ про проведення конкурсу на зайняття вакантної  посади генерального директора комунального некомерційного підприємства «Гощанська багатопрофільна лікарня» Гощанської селищної ради

Дата: 09.01.2022 08:47
Кількість переглядів: 398

Відповідно до статті 16 Закону України «Основи законодавства України про охорону здоров’я», постанови Кабінету Міністрів України від 27.12.2017 року №1094 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я», керуючись Розпорядженням Гощанського селищного голови від 21.12.2021 №167 «Про проведення конкурсу та оголошення про початок формування конкурсної комісії з проведення конкурсу на зайняття вакантної посади генерального директора комунального некомерційного підприємства «Гощанська багатопрофільна лікарня» Гощанської селищної ради», рішення Гощанської селищної ради «Про утворення конкурсної комісії з проведення конкурсу на зайняття вакантної посади генерального директора комунального некомерційного підприємства «Гощанська багатопрофільна лікарня» Гощанської селищної ради»

Найменування закладу охорони здоровя

Комунальне некомерційне підприємство «Гощанська багатопрофільна лікарня» Гощанської селищної ради»

 

Місцезнаходження закладу охорони здоровя

35400, Рівненська область, Рівненський район, селище міського типу Гоща, вулиця Павлова, будинок 1.

Найменування посади та умови оплати праці

Генеральний директор кнп «Гощанська багатопрофільна лікарня»

Гощанської селищної ради

Посадовий оклад, надбавки, доплати та премії встановлюються згідно з контрактом, з урахуванням  постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2002 № 1298 «Про оплату праці працівників на основі тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організації окремих галузей бюджетної сфери»; постанови Кабінету Міністрів України від 15.12.2021 № 1334 «Про внесення змін до постанов Кабінету Міністрів України від 19 травня 1999 р. № 859 та від 25 квітня 2018 р. № 410».

*Розмір посадового окладу керівника закладу охорони здоров’я забезпечує співвідношення між середньою заробітною платою медичних працівників та не може перевищувати розмір середньої заробітної плати медичних працівників підприємства більш як на 60 відсотків

Кваліфікаційні вимоги до генерального директора КНП "Гощанська багатопрофільна лікарня" Гощанської селищної ради  відповідно до наказу МОЗ від  31.10.2018 № 1977*

Посаду генерального директора КНП «Гощанська багатопрофільна лікарня» Гощанської селищної ради може займати громадянин(ка)  який (ка) має вищу освіту II рівня за ступенем магістра спеціальності галузі знань «Управління та адміністрування» або «Публічне управління та адміністрування», або «Охорона здоров'я», або «Право», або «Соціальні та поведінкові науки», або «Гуманітарні науки». У разі освіти у галузі знань «Охорона здоров'я», «Право», «Соціальні та поведінкові науки», або «Гуманітарні науки» вимагається також наявність вищої освіти (магістерський рівень) у галузі знань «Управління та адміністрування» або «Публічне управління та адміністрування». Стаж роботи на керівних посадах - 5 років.*

Вичерпний перелік, кінцевий строк і місце подання документів для участі в конкурсі

 Особа, яка претендує на зайняття вакантної посади генерального директора КНП «Гощанська багатопрофільна лікарня» Гощанської селищної ради особисто (або уповноважена згідно з дорученням особа) подає такі документи: 

- копію паспорта громадянина України;

- письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади за формою згідно з додатком 1;

- резюме у довільній формі;

- автобіографію (у випадках, визначених законодавством);

- копію (копії) документа (документів) про освіту, науковий ступінь, вчене звання, кваліфікаційну категорію, підвищення кваліфікації, які підтверджують відповідність претендента кваліфікаційним вимогам до керівника закладу охорони здоров’я, а також копію трудової книжки або інших документів, що підтверджують досвід роботи;

- згоду на обробку персональних даних згідно з додатком 2;

- конкурсну пропозицію обсягом не більше 15 сторінок друкованого тексту в паперовій та електронній формі;

Конкурсна пропозиція може містити проект плану розвитку закладу на середньострокову перспективу (три - п’ять років), в якому передбачаються:

план реформування закладу протягом одного року;

заходи з виконання завдань закладу і результати аналізу можливих ризиків, пропозиції з поліпшення економічних та фінансових показників закладу, підвищення ефективності його діяльності, запобігання корупції;

пропозиції щодо залучення інвестицій для розвитку закладу;

пропозиції (відомості) щодо очікуваної динаміки поліпшення основних показників діяльності закладу.

 

- довідку МВС про відсутність судимості;

- медичні довідки про стан здоров’я, щодо перебування особи на обліку у психоневрологічному та наркологічному закладі охорони здоров’я за формами, затвердженими МОЗ;

- попередження стосовно встановлених Законом України «Про запобігання корупції» вимог та обмежень, підписане претендентом на посаду, за формою згідно з додатком 3;

- заяву про відсутність у діях особи конфлікту інтересів згідно із додатком 4;

- підтвердження подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (відповідно до абзацу першого частини третьої статті 45 Закону України «Про запобігання корупції»).

Документи, крім заяви про участь у конкурсі, подаються в запечатаному вигляді.

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Відповідальність за достовірність поданих документів несе претендент.

        Зазначені документи подаються до юридичного відділу Гощанської селищної ради, до 07 лютого 2022 року включно.

Дата та місце початку конкурсного відбору, етапи його проведення та тривалість

 Місце конкурсного відбору: смт Гоща, вул. Незалежності, 72. Дата конкурсного відбору буде встановлена після засідання конкурсної комісії та оприлюднення її на веб-сайті Гощанської селищної ради. 

 Конкурсний відбір складається з таких етапів:

- прийняття рішення про проведення конкурсу;

- оприлюднення оголошення про проведення конкурсу;

- прийняття документів від осіб, які виявили бажання взяти участь у конкурсі до 17:15 год 07.02.2022 включно;

-перевірка поданих документів на відповідність встановленим законодавством вимогам та допущення кандидатів до участі у конкурсному відборі (до 5-ти робочих днів);

-ознайомлення кандидатів із закладом охорони здоров`я, його трудовим колективом;

             - прове- дення конкурсного відбору;

-визначення переможця конкурсу;

-оприлюднення результатів конкурсу;

- подання конкурсною комісією Гощанському селищному голові переможця конкурсу.

 Загальна тривалість конкурсу не може перевищувати двох місяців з дня його оголошення.

Прізвище та ім’я, номер телефону та адреса електронної пошти особи, уповноваженої надавати інформацію про конкурс та приймати документи для участі в конкурсі

Бартманська Любов Йосипівна (тел. 0683578966,  електронна адреса: bartmanska.hoshcharada@gmail.com).

*Зміни внесені відповідно до протоколу засідання конкурсної комісії з проведення конкурсу на зайняття вакантної посади генерального директора комунального некомерційного підприємства «Гощанська багатопрофільна лікарня» Гощанської селищної ради.


« повернутися

Код для вставки на сайт

Вхід для адміністратора

Онлайн-опитування:

Увага! З метою уникнення фальсифікацій Ви маєте підтвердити свій голос через E-Mail
Скасувати

Результати опитування

Дякуємо!

Ваш голос було зараховано

Форма подання електронного звернення


Авторизація в системі електронних звернень

Авторизація в системі електронних петицій

Ще не зареєстровані? Реєстрація

Реєстрація в системі електронних петицій


Буде надіслано електронний лист із підтвердженням

Потребує підтвердження через SMS


Вже зареєстровані? Увійти

Відновлення забутого пароля

Згадали авторизаційні дані? Авторизуйтесь